领导重视营销,非常在意销售,只能说这个领导很正常,对于绝大对数的企业,市场营销部门才是产值的,是创造价值的,其他部门都是--工资运营所必需的投资。这就把营销这个行业推到了各个公司的重中之重,没有良好的营销和创造价值,一个企业就会面临倒闭的风险,所以营销类人才在公司的待遇、薪资、工作环境都是相当的好,是别的部门所无法媲美的。好的工作待遇、环境、薪资使者们好拿的吗?没有点看箱底的技术,你怎么能坐在哪个位置上都是问题,更别提好的发展了。想要好的高薪营销工作并得到长久的发展,不到南京北大青鸟计算机电脑培训学校学习优级专业的网络营销技术怎么可以?如今是网络互连时代,单纯简单的市场理念已经难以适应社会对于传统营销的重压了,公司的营销都面临着转型、那就是传统营销不能放,新的网络营销更要迎头赶上,这样才能在竞争激烈的社会中占有一席之地。领导重视营销是好事,说明老板有远见,还没有找到好工作的各位是不是该投身南京北大青鸟计算机电脑培训学校网络营销课程的怀抱了呢?
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